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海建集团选拔优秀年轻干部到央企挂职交流

  10月20日上午,海建集团召开2021年度优秀年轻干部到央企挂职交流动员会议,集团企业党委书记、董事长吴亚春作动员讲话,集团企业党委专职副书记王德海、集团组织人事部成员和挂职人员参加。

  吴亚春强调,扎实推进人才队伍建设,持续加强优秀年轻干部培养力度是认真贯彻落实习大大总书记关于做好年轻干部工作的重要指示批示精神,推进海建集团“十四五”发展战略的重要举措。选派年轻干部到基层一线和业内标杆企业捶打历练,不仅是为了在历练中培养干部、考察干部,更为了在具体工作中提升干部队伍整体能力,为企业发展积蓄后劲。

  为确保挂职交流取得实效,吴亚春提出,一要充分认识本次挂职交流的重要意义;二要善于思考,学以致用;三要不忘海建精神,踏实完成交流任务。

  海建集团通过个人报名、企业推荐、资格审查、择优确定人选的选拔程序,最终在系统内选拔7人参加挂职交流,交流岗位包括经营、工程、财务、审计等,交流时间为半年。

文 ▎海建集团组织人事部

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